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“Wir wissen wohl, was wir sind, aber wir wissen nicht, was wir  sein könnten.

    William Shakespeare

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Menschenbild ...

Der „integrale Mensch“, das bedeutet der „ganzheitliche Mensch“, in der Wechselwirkung von Leib, Psyche und lebendiger Seele. Dieses Verständnis stellt die Grundlage für das EUFLETZ dar, in einem „deklinierten Wissensprozeß“ Synergieeffekte aus der Transdisziplinarität zu erzielen, um eine größtmögliche Breitenwirkung, im Sinne einer bestandssichernden Nachhaltigkeit zu erzielen.

„DIS - Der Mensch im Zentrum seiner Umwelt“ ist der Leitgedanke des EUFLETZ. D.h. sich in dem Selbstverständnis eines Verbundkonzeptes und für dessen Wirken aus dem integrativen Ansatz von „Mensch + Gesellschaft“ zu verstehen.

Diesen Bezug leitet das EUFLETZ aus der Integrationsforschung ab, dem moralisch-ethischen, sozialen und formalen Recht auf die Selbstbestimmbarkeit des Menschen.

Das Menschenbild, von dem sich das EUFLETZ leiten läßt, heißt: Gleichwertigkeit, unter dem Primat von Kompetenz plus Aktivität, d.h.

  • ... gesellschaftliche Teilhabe verwirklichen.
  • ... rechtliche Gleichstellung durchsetzen.
  • ... individuelle Selbstbestimmung ermöglichen.

Leitbild (PDF)

Leitbild


 

 

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